شروط نقل الكفالة في النظام الجديد السعودية 1445 التي عملت الحكومة في المملكة العربية السعودية على تسهيلها للمقيمين في البلاد بالإضافة إلى العمالة الوافدة، حيث شمل النظام الجديد العديد من التحديثات والتي أتاحت للوافد الفرصة للبحث عن عمل جديد، كما وفرت له خيارات إيجاد كفيل وأيضًا الاتفاق معه ويكون ذلك عن طريق مكتب العمل ويحث النظام الجديد المستفيدين بالالتزام بالقوانين التي وضعتها الحكومة.
شروط نقل الكفالة في النظام السعودي الجديد 1445
أوضحت الحكومة السعودية أن هناك شروط لنقل الكفالة، وهذه الشروط عمل النظام الجديد على تعديلها وتكون مثل الآتي:
- عدم وجود مخالفات مرورية على العامل المكفول.
- ألا يكون هناك مخالفات مرورية لدى الكفيل الجديد.
- الإقامة سارية.
- جواز السفر ساري.
- الموافقة من قبل وزارة العمل على الكفيل الجديد الذي اختاره العامل.
- لا يكون هناك بلاغ هَارب ضد المكفول.
- الالتزام بدفع مصاريف نقل الكفالة.
- الوافد لا يكون لديه أي نوع من تأشيرات الخروج من السعودية.
شروط نقل الكفالة بالنسبة للكفيل
قامت وزارة العمل بتوضيح شروط نقل الكفالة في النظام الجديد الذي وضعته الحكومة السعودية، وتكون الشروط كالتالي:
- يمتلك الكفيل أحقية نقل الكفالة إذا لم يكن العامل الأجنبي من العمالة المنزلية.
- لا يمكن للعامل الأجنبي نقل كفالته، حيث إن هذه الخدمة متاحة للكفيل فقط، ولكن يشترط أن يكون عدد المكفولين لديه أقل من مائة عامل.
رسوم نقل الكفالة في النظام الجديد
أعلنت وزارة العمل عن الرسوم التي يجب دفعها للكفالة، وتكون الرسوم تبعًا للنظام الجديد وفقًا للمادة 40 كما يلي:
- يقوم بدفع الرسوم الكفيل الجديد، ويكون في 15 يومًا من تقديم طلب نقل الكفالة.
- مبلغ الكفالة الأولى مبلغ قدره 2000 ريال سعودي.
- أما الكفالة الثانية يدفع لها مبلغ قدره 4000 ريال سعودي.
- يكون مبلغ الكفالة الثالثة حوالي 6000 ريال سعودي.
الأوراق المطلوبة لنقل الكفالة
حددت وزارة العمل الأوراق التي يجب تقديمها من أجل استكمال خدمة نقل الكفالة، وتكون هذه الأوراق متمثلة في الآتي:
- نموذج طلب.
- أن يقدم خطاب من قبل الكفيل الجديد بتوضيح عدد العمالة لديه.
- إرفاق كلًا من (رخصة البلدية/ السجل التجاري).
- تلام عمل المكفول والكفيل.
