هل انتهى عصر الكفيل فى السعودية ؟ أنت تسأل ووزارة الموارد البشرية توضح الحقيقة

هل انتهى عصر الكفيل فى السعودية ؟ أنت تسأل ووزارة الموارد البشرية توضح الحقيقة

يعتبر نظام الكفالة النظام هو السائد في المملكة العربية السعودية، حيث ترتبط مسؤولية العمالة الوافدة بكفيل سعودي، وهو مواطن سعودى يمتلك منشأة معينة ويوظف عدد من العاملين الأجانب من جنسيات متنوعة، وهذا النظام يطبق أيضاً على العمالة المنزلية وبعض المهن الأخرى، و يهدف نظام الكفالة إلى تنظيم وجود العمالة الوافدة في السعودية وتجديد إقاماتهم في المواعيد المحددة، وإذا هرب العمال غير السعوديين دون الحصول على إذن من الكفيل، يتم فرض غرامات عليهم أو يتم ترحيلهم من البلاد، مما يساعد في تقليص المخالفات المرتبطة بأنظمة العمل في المملكة، ومن خلال هذا الموضوع نوضح حقيقة الغاء نظام الكفالة فى السعودية.

هل انتهى عصر الكفيل فى السعودية ؟ أنت تسأل ووزارة الموارد البشرية توضح الحقيقة

حقيقة الغاء نظام الكفالة في المملكة العربية السعودية.

ظهرت أنباء حول حقيقة الغاء نظام الكفالة فى السعودية لكن وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودية أكدت أنه لم يصدر أي بيان رسمي حتى الآن بشأن إلغاء نظام الكفيل، وأن الأخبار المتداولة في المواقع الإلكترونية ليست سوى شائعات تهدف إلى التضليل، وقد بينت الوزارة أنه قد تم ادخال بعض التعديلات على نظام الكفالة في اطار مبادرة تحسين العلاقة التعاقدية للعمالة الأجنبية.

نظام الكفالة الجديد فى المملكة العربية السعودية.

أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية فى السعودية عن بعض التعديلات التي تمت على نظام الكفالة الجديد حيث تم استبعاد عدد محددا من المهن من نظام الكفالة ، ويتضح ذلك من خلال السطور التالية:

  • المهن الحاصلة على درجة البكالوريوس في هندسة الميكانيكا.
  • الحاصلين على درجة البكالوريوس في هندسة الطاقة الكهربائية
  • العاملين في الإدارة التنفيذية.
  • الحاصلين على درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية.
  • العاملين في إدارة المبيعات.
  • العاملين في السكرتارية التنفيذية.
  • العاملين في إدارة الحسابات، والعاملين في أعمال المقاولات.